保育補助(派遣)ってどこまでの責任を持つ必要があるのでしょうか? (保育士やママさんの相談・質問/掲示板)

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ランランさん

保育補助(派遣)ってどこまでの責任を持つ必要があるのでしょうか?(コメント:4)

派遣で働いている保育補助スタッフなのですが、ある金銭管理の仕事を任されることになりました。
パート勤務なので時間外に動かなくてはならない部分もあり、正直気が重いです。

社員全員含めたローテーションだから、という事ですが、断っても大丈夫でしょうか?
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過去の
保育業界経験者
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とくめいさん

保育補助のはずなのに・・・頼まれ事は断りづらいし


補助のスタッフさんとのことで、園の体制がはっきりわからないので難しいのですが、補助の先生が数人で、あとは常勤の先生という園ですと、どうしても先生方が外に研究会等で出られたりすると、どうしても抜けた先生の代わりにローテーションに入ったり、色々な管理の仕事を任されることがあるかもしれません。

お気持ち次第ですが、ここまでというラインを決められてお手伝いされ、どうしても無理なことは、断られてはどうでしょうか?

常勤の先生補助の先生に関わらず、同じお気持ちで子供達とかかわり、保育される中で全部断ってしまわれるのは、あまり良い印象は受けられないと思うので・・・

ただ、自分の生活に支障をきたすほどのことは、はっきり断ってもいいと思います。
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ランランさん

ありがとうございます。少しは悩みが晴れたかも、です。


とくめいさん、ありがとうございます。。。

いただいたアドバイス参考にさせていただきます。
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とんちゃんさん

毎日お疲れ様です♪


悩みますね(>.<)
無理にしなくてもいいとは思いますが人間関係が不安ですよね(>.<)

時間外手当てがきちんとでるならやってもいいんじゃないでしょうか?
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とんちゃんさん

それは大変ですね。


大丈夫と思います。時間外手当はつかないのでしょうか?
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